سوء مدیریت, کسب و کار, مدیریت منابع انسانیبرچسب ها : تعالی سازمانی, تعالی فردی, فرهنگ, فرهنگ سازمانی, هنجارها و ناهنجارهااعتماد هژبرالساداتی ويژگي هاي فرهنگ سازماني در صورتيكه فرهنگ را سيستمي از استنباط مشترك اعضاء نسبت به يك سازمان بدانيم، يك سيستم از مجموعهاي از ويژگي هاي اصلي تشكيل شده است كه سازمان به آنها ارج مينهد يا ب... بیشتر بخوانید Share